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◆未経験OK【楽天トータルソリューションズ株式会社/モバイル・ライフ・コンサルタント(RCREW)】仙台市(宮城県)モバイル・通信・BPO#楽天グループの安定基盤#人物重視採用#福利厚生充実#完全週休二日#ワークライフバランス#研修制度充実#年間休日111日#食事手当あり
ワークライフバランス充実
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募集要項
| 仕事内容 | 【弊社と事業のご説明】 通信業界に風穴見事に第4のキャリアとして2020年にMNOローンチした楽天モバイルの中でも唯一のオフライン販売路として、直接エンドユーザーに楽天モバイルの魅力を伝えることで、日本一のキャリアを目指しています。 ◎業界トップクラスの業務効率!理由は、乗り換え手続きが最短15分で完了(競合他社は約1時間)するため、書類作業の負担が最小限という点にあります 。 ◎実働7.5時間で残業少なめ!他社より毎日30分早く帰れる環境です。 ◎月給24.5万円〜+毎月1.2万円の食事手当を別途支給!実質25.7万円〜の好待遇スタート! 【業務内容】 店舗スタッフ(RCREW)として入社後、店舗業務の実務を通じて「楽天モバイルの基礎オペレーション」/楽天について/楽天経済圏について習得していただきます。 「楽天エコシステム」の総合窓口である店舗にて、ご来店されるエンドユーザーに対し「楽天モバイル」だけでなく、楽天グループの他のサービスや商材も顧客のニーズに合わせて柔軟に提案し、楽天グループサービスのユーザー拡大に貢献頂きます。 【具体的な内容】 ・新規契約、機種変更、その他楽天モバイルおよびグループサービスのご提案、登録業務 ※楽天モバイルは「乗り換え手続きが最短15分」で完了する画期的なシステムを導入しています 。他社のように1時間以上お客様をお待たせすることがないため、窓口業務が非常にスムーズで、未経験の方でも驚くほど早く業務に慣れていただけます ! ・お客様からの問い合わせ対応 ・店舗内での電話応対、在庫管理、事務作業、各種会議参加など ・KPI管理業務・集客活動業務・その他店舗業務全般 【キャリアパス】 1. R CREW 「楽天エコシステム」の総合窓口である店舗にて、接客のプロフェッショナルとして、目標達成を目指します。「楽天モバイル」だけでなく、楽天グループの他のサービスや商材も顧客のニーズに合わせて、柔軟に提案します。 ↓ 2. 店長 担当店舗のKPIマネジメント・人財トレーニングを担当します。 モバイルコンサルタント、トレーナーと連携しながら、担当店舗の課題把握、アクションの検討、課題解決、人財育成などを行うことで、担当店舗の目標達成を目指します。 ↓ 3. トレーナー 複数店舗の最適なリソース活用の検討や人財トレーニングを担当します。主に店長やR CREWのモチベーション向上を目的としたコンサルテーションやスキルアップなどの人財育成を基本として、各担当店舗の目標達成を目指します。 ↓ 4. モバイルコンサルタント(MC) 複数店舗の運営に対して総合的な責任を持ちます。各担当店舗のデータ分析、アクションの検討、課題解決、人財育成など、扱う業務は幅広くあります。複数店舗の全体的なマネジメントを行うことで、各担当店舗の目標達成を目指します。 ↓ 5. エリアグループマネージャー 担当エリア全体の運営方針の策定、各種施策の主導および人財マネジメントを担当します。モバイルコンサルタント、トレーナー、店長の育成を含む、全体的なマネジメントやサポートを行い、目標達成を目指します。 ※年功序列ではなく、頑張りを正当に評価する風土です。実際に、未経験からスタートして3〜4年目で店長へスピード昇格している先輩が多数活躍しています ! 変更の範囲:会社の定める業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・社会人経験1年以上 ・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 ・N2~N1相当の日本語コミュニケーション能力をお持ちの方 【歓迎条件】 下記、いずれかに該当する方歓迎いたします! ・コミュニケーション能力が高く、ポジティブな方 ・何かしらの営業経験のある方(業界不問) ・フットワークの軽い方 ・チームワークを大切にする方 ・IT・ガジェットへの興味 ・学習意欲 ・販売・接客経験 ・目標達成意識 ・携帯電話に関する基礎知識 ・通信キャリアに関する知識 ・変化への対応力 ・英語スキルのお持ちの方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 想定年収 | 367万円 ~ 530万円 |
| 勤務地 |
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| 勤務地詳細 | ・仙台市青葉区 ・仙台市泉区 ・東松島市矢本 ※上記3直営店の他、店舗・責任者として宮城県内でのエリア転勤をして将来受ける事もあります 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 諸手当 | 【月給】 月給 245,250円~374,350円 ※給与はご経験・スキルを考慮し 選考を通じて決定します 【給与補足】 ・賞与年2回+昇給年2回 ・インセンティブ制度あり ・食事手当月12,000円を上記月給の他に別途支給 ・残業代・通勤手当別途支給 ※エリア採用の給与基準は以下の通り 【エリア採用】※都道府県内転勤あり <東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・京都・兵庫>月給265,500円~319,150円 <愛知・福岡>月給256,500円~319,150円 <その他エリア>月給245,250円~319,150円 ※経験・能力を考慮し、当社規定によって決定いたします ※一部のポジションでは上記と異なる場合がございますが、詳細は内定通知書にて明示いたします。 ※通勤手当を支給します。(ただし条件および上限額あり) 【モデル年収】 557万円:入社7年目・店長 (月給36万9000円×12ヵ月+手当・賞与) 466万円:入社4年目・店長 (月給31万0000円×12ヵ月+手当・賞与) 386万円:入社3年目・スタッフ (月給27万9000円×12ヵ月+手当・賞与) 【保険制度】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備 【その他】 ・食事手当て(12,000円/月) ・出産・育児・介護に関する制度・サポート ・指定スポーツクラブ利用補助 ・テーマパーク補助券 ・宿泊施設補助 ・Wi-Fiルーター支給 ・フォローアップ研修(本社実施) ・各種割引クーポン利用 ・リファラル採用報奨金 |
| 休日休暇 | 週休2日を基本とした年間111日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ・生理休暇 ・特別休暇(慶弔、ボランティアなど) ・産前産後休業 ・育児休業 ・介護休業 |
| 勤務時間 | 【勤務時間】 朝勤 昼勤 夕勤 夜勤 実働7時間30分、休憩60分のシフト制 (※弊社は直営店のため、スタッフのワークライフバランスを考慮し「実働7.5時間」に設定しています 。一般的な販売職(実働8時間)に比べ、毎日30分早く退勤できるため、自分の時間をたっぷり確保できます ) <シフト例> 9:00~17:30 10:00~18:30 11:00~19:30 12:30~21:00 など ※シフトは店舗により異なります 残業:月10時間~15時間程度 (求人NO:10535) |
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企業情報
| 業種 |
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|---|---|
| 事業内容 | BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)事業 |
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- 想定年収
- 250~250万円
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【株式会社パラマウント/店舗運営スタッフ(店長候補)】柴田郡(宮城県)アミューズメント・飲食・不動産業#複合型施設運営#多角事業展開#地域密着企業#シフト制#仙台本社#昭和60年設立#年間休日105日#資格支援制度#評価制度#社員割引#幹部候補#キャリアアップサービス・販売
- 想定年収
- 300~350万円
- 勤務地
- 大河原